老板不會溝通,下邊的高管肯定都各自為政,高管不會溝通,員工就會無頭蒼蠅一樣,執(zhí)行力差。其實真正的溝通能力,是領導力...
我們把管理分成兩個層面,中高層負責戰(zhàn)略和管理的方向把控,基層負責日常的管理落地。今天我們來討論一下基層的管理落地問...
精益生產(chǎn)發(fā)展到今天,已經(jīng)不僅僅是一種生產(chǎn)方式,而是一種管理思想,一種管理原則。企業(yè)必須將精益生產(chǎn)的實施上升到企業(yè)戰(zhàn)...
商品的庫存和周轉表面看似乎和淡季銷售沒關系,只和旺季銷售有關。這就造成了很多采購人員在淡季不關心商品庫存和周轉天數(shù)...
年后員工離職對很多模切企業(yè)來說是習以為常的事情,尤其是一線工作人員的流失率較為嚴重。但是招聘、培養(yǎng)新人企業(yè)要花費很...
在工作中,“做完”和“做好”雖然僅一字之差,但前者只是完成了某項工作,而后者則不僅是完成了工作還有一個好的結果。一...
目前就拿我國南方大部分地區(qū)說,不僅常年潮濕,特別是遇到回南天和梅雨季節(jié)這種持續(xù)降雨的時候,空氣中含有的濕度讓人不用...
招工難、員工流失率高正成為社會和企業(yè)日益頭痛的勞動力問題,與此同時,精益生產(chǎn)在中國各行業(yè)也正雨后春筍般蓬勃發(fā)展,越...
當頭兒的最不愿看到手下不聽話,讓他干點兒啥,要么討價還價,要么磨洋工,甚至有人自持有點兒份量,敢于立小山頭,和領導...
一個公司就像一個金字塔,最下面一層是員工,以上幾層是各部門,各個管理者,最頂層是老板,如果員工管理不善,沒有員工在...
本田和豐田等日本汽車制造商,正是通過與超級供應商的合作而把福特和通用汽車遠遠地拋在了身后。它也許是企業(yè)與供應商之間...
企業(yè)管理三原則要求:管理不能凌駕于經(jīng)營之上,管理要從實際出發(fā),管理要注重成本。效益的原則,這從戰(zhàn)略層面提出了管理的...
這家為蘋果研磨iPod的企業(yè),就是位于日本新潟縣燕市的“小林研業(yè)”,正是在這間其貌不揚的廠房里5名研磨技師花費了大...
不少模切企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場,放眼望去就是一個字:亂!其實,現(xiàn)場管理千頭萬緒,確離不開“三要素”:人、物、場所;現(xiàn)場情況...
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